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来源:职称驿站所属分类:甘肃发布时间:2022-07-04 09:10:59浏览:次
近年来,甘肃省武威市凉州区着力破解基层教师高级职称晋升难的问题,仅2021年,凉州区共有40名小规模学校和幼儿园教师晋升正高级职称,占全区正高级教师人数的55.6%,有效增强了人才扎根基层的信心。
据悉,凉州区在实施“乡村教师从教20年以上的评聘中级职称和从教30年以上的评聘副高职称不受指标限制”兜底政策的同时,还实施“中小学、幼儿园专业技术高、中级岗位结构比例总体提高5%”“距法定退休年龄不足3年的高、中级专业技术人员,不再聘任相应岗位等级,原岗位待遇不变,空缺出的岗位用于聘用新评审相应岗位等级的专业技术人员”的规定,有效解决了长期扎根基层教师的职称晋升问题。
“按照‘总量控制,统筹使用’原则,全区统筹使用中小学正高级岗位。”武威市凉州区教育局党总支书记、局长张万栋说,凉州区将继续坚持职称评聘向基层、向一线、向乡村倾斜政策,着力拓展基层一线和乡村教师职业发展空间,引导优秀人才向基层一线和乡村聚集。
《甘肃凉州:职称评聘向基层倾斜》
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文章名称: 甘肃凉州:职称评聘向基层倾斜
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