新型冠状病毒肺炎是由新型冠状病毒(2019-nCoV)引起的一种急性呼吸道传染病。传染源为新型冠状病毒肺炎患者和无症状感染者，主要通过呼吸道飞沫和密切接触者接触传播，在相对封闭的环境中长时...[查看详情]

企业开展全面预算管理是现代化经营理念的要求，同时也是优化企业资源、提高企业竞争力的重要举措。基于这方面的需求，大部分企业都在经营中开展全面预算管理工作。...[查看详情]

营商环境是企业全生命周期中所依赖的行政管理环境、法律环境、市场环境和社会人文环境的总称，是民营经济高质量发展的倚重和保障。新兴产业市场准入难，行政审批制度繁琐，法律保护弱，政商关系...[查看详情]

2007年颁布实施的《物权法》，扩大了担保财产范围，增强了对债权人担保物权的保护，是担保物权制度的一次重要改革。本文运用双重差分模型，以2000-2016年A股上市公司为样本...[查看详情]

市场经济形势在不断变化，企业竞争也日益激烈，在当前的企业管理中，人力资源管理是企业工作的重点，只有充分调动企业员工的工作积极性，才能充分挖掘員工的潜能，使员工全身心投入工作。要想提...[查看详情]

在我国市场经济的持续发展背景下，工商管理工作的重要性逐渐体现出来，通过工商管理能够促进整个市场的稳定运行，使我国社会经济的发展更加快速和稳定。在新的市场经济和社会环境下，为迎合时代...[查看详情]

华为企业所有制变革的经验表明， 重新建立个人所有制， 能够调动劳动者的积极性、主动性和创造性， 对于实现共享发展的思想理念、 促进社会经济的不断发展、 构建劳动力是劳动者的资本的概念、...[查看详情]

简要回顾新中国成立以来，企业管理学研究的发展历程，论述了21世纪中国企业管理学的发展趋势。建立中国特色社会主义企业管理学的初步架构，由以下四个构面组成：中国文化特色、社会主义性质、西...[查看详情]

所谓中小企业的工商管理是一系列与企业管理、企业管理方法、企业管理基础相关的任务，其内容不仅包括公司目前的运营状况，还包括公司长期的利润预算和发展战略。它还包括业务活动与任务完成方面...[查看详情]

近年来，随着社会经济的快速发展，互联网信息技术的不断进步，我国逐渐进入了电子商务时代。电子商务取得实质性进步的同时，对市场营销也提出了相应的发展要求。本文介绍了电子商务与市场营销的...[查看详情]

　为解决企业在制定易腐食品配送计划时难以权衡配送总成本与交付产品的新鲜度的问题，建立以配送总成本最低和交付产品平均新鲜度最大为目标，带时间窗的易腐食品配送路径规划模型。...[查看详情]

　国有企业作为我国国民经济的主要支撑，而企业内部的基层团组织担负着党与青年群体联系的重任，团建水平直接影响着基层国企的运营生产效率与社会影响力，所以在新形势下加快基层国企团建工作...[查看详情]

在企业的信息化建设过程中，最重要的是保证网络环境的安全，创建一个安全、稳定的网络系统，为企业在信息沟通和信息传递的环节中提供一个可以广泛使用的网络平台，保证企业生产经营的安全性和稳...[查看详情]

随着我国社会经济的迅猛发展以及经济全球化进程的不断加快，我国大多数的企业已经做到了与国际化市场接轨，并且从中得到了更大的发展空间。与此同时少数企业受到了社会形势的影响...[查看详情]

　近年来，随着软件行业的快速发展，我国软件企业数量急剧增加，使得市场竞争不断加大。如何促使中小型软件企业提升竞争力、不断发展壮大，文章就中小型软件企业成本管控的重要性为切入点，分析...[查看详情]

随着时代的发展以及社会主义市场经济的不断进步，企业之间的竞争日趋激烈，有些企业在注重提高产品销量的同时还注重企业基本运营成本的降低，企业档案管理的社会化问题就此被提出。...[查看详情]

　组织文化是企业管理效能提升的核心因素，企业管理效能提升也是企业组织文化、提升的过程，企业组织文化、与企业管理效能提升具有诸多的关联性。环视企业管理的现实场域，确实存在很多问题，影...[查看详情]

　2018年1月, 为响应党中央、国务院关于深化供给侧结构性改革的决策部署, 优化资源配置, 加快推进处置“僵尸企业”, 实现市场出清, 浙江省政府办公厅印发了《关于加快处置“僵尸企业”的若干意见...[查看详情]

　自我国实行注册资本登记制度改革以后, 市场经济发展速度加快, 市场主体多样化发展, 市场秩序复杂化, 但是在服务方面还有欠缺。本文将从改革工商管理服务模式入手, 正视工商管理服务部门发展现...[查看详情]

粮食仓储企业具有国家储粮的重任，能夠稳定人心，促进我国社会经济良好、安全且快速的可持续发展。但是如果粮食存储企业发生火灾，对于企业人员、企业经济及国家经济有着严重的损害和影响，所以...[查看详情]

生產力的发展，使企业规模扩大，社会化大生产推动预算理论的产生。企业规模扩大也会带来生产过剩、产品供大于求的现象，企业的管理者亟需找到对市场预测、对企业内部生产能力与市场需求相协调的...[查看详情]

合理的薪酬体系可以激发员工的工作积极性，如果企业的薪酬体系不合理，那么企业的发展也会受到影响。随着经济的发展，煤矿企业也在逐渐增多，煤矿企业之间的竞争力也在加大，要想提高自身的竞争...[查看详情]