课题研究成员排名顺序有什么要求

　　做课题通常都是团队项目，团队内的成员有不同的分工，各司其职，这样才能做好一些有深度的课题，多人完成的课题署名是个问题，课题研究成员排名顺序有什么要求?一般是按照对课题研究贡献大小来排名的，贡献越大排名越靠前，反之则靠后，排名问题一定要注意，因为排名直接关系到本人的晋升加分，下面我们来说说职称评审认可的排名位置以及课题成员排名顺序加分规则：

　　评审单位认可的排名位置

　　职称评定单位通常只认可课题排名前五的成员，排名靠后的成员，哪怕参与了课题研究，也得不到课题的职称加分。这就告诉参评人在准备职称课题时，要从排名前五中选择，其他作者位置不再考虑范围之内。

　　课题成员排名顺序加分规则

　　课题对于评职称的作用就是加分，一个课题的总加分是可以确定的，具体多少，要找到自己所在单位下发的职称加分政策。但一个课题是多个人共同完成研究的，课题的职称加分，不可能只加在课题负责人的身上，而是排名顺序在前五名的成员共同分摊，由于每个人对于课题研究的贡献不同，即排名越靠前的成员，获得的职称加分越多。

　　做课题希望大家仔细把握上述署名规则，毕竟关系到自己的切身利益，想晋升的成员要尽可能争取靠前的位置，这就需要大家在课题研究中积极参与多做贡献，关于课题申报的更多疑问欢迎咨询职称驿站在线编辑。

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