专题研讨和课题研究的区别

　　解决问题，采用的方法，可能是专题研讨，也可能是课题研究。但专题研讨和课题研究是不同的，并不是所有的问题，都有必要进行课题研究或通过课题研究解决。关于专题研讨和课题研究的区别，如下所述。

　　区别一：定义不同

　　专题研讨，是主要的利益相关者参加的现场或在线的专题研讨会，对单位或行业存在的风险进行识别和评价。课题研究是通过实验或实践研究解决某一问题或提供解决问题的参考依据。

　　区别二：组织单位和参加者不同

　　专题研讨，可以是个人，也可能是单位，针对某一问题展开研究讨论。参加者是与专题有关的主要利益相关者。或就企业的某业务的开展开展专题研讨会，可以由业务主管组织，与业务有关的管理层人员参加。

　　课题研究，是由单位组织，由符合条件的负责人申报和研究。除外，还有与课题研究有帮助的参与人。比如省级教育课题研究，由省级行政单位组织，由从事教育方向的教师或教研人员参加研究。

　　区别三：时间不同

　　专题研讨，会集中几天或十几天的时间，集中研究讨论。课题研究是一个比较长的过程，一般是1-3年左右，甚至更久。另外，同一专题研讨可以随时组织随时开展，一年不止一次。而课题研究是由主办方下达通知后方可申报，同一课题研究一般是一年一次。

　　区别四：结果不同

　　专题研讨，主要是就某一专题，通过研究讨论的形式，产生优质的意见和建议。课题研究，是指通过实践研究或实验的方式，得出科研成果，可能是论文、专著、研究报告等。

　　区别五：评职称不同

　　专题研讨不能用来评职称，而课题研究课题。不过参评人要清楚什么样的课题研究能评职称，从而在申报课题时做出合适的选择。

　　总之，专题研讨和课题研究不是一回事，且不止以上五个方面的区别。相关人员可以根据实际情况，判断是专题研讨好，还是课题研究好。

　　专题研讨和课题研究的区别，以上就是本文关于该问题的介绍。了解课题申报上的更多疑问，可以随时咨询我们职称驿站网的在线编辑。

《专题研讨和课题研究的区别》

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