副高有专著得第几作者?依据职称文件，独著更好

　　副高职称晋升，出版专著肯定是有好处的，但如果署名作者位置不同，会白白出版的。那副高有专著得第几作者?要看本单位依据的职称评审文件，一般至少是副主编或第二作者。

　　副高职称晋升，除了一些基本常见的条件之外，还需要额外的加分，便于从激烈的竞争中脱颖而出。而专著是常用且好用的职称加分方法。不过，专著职称加分是有前提条件的，否则出版了专著，也无法用来评副高。其中，作者位置不匹配相当常见。

　　出版专著，可以独著，可以合著。独著就一个作者，不用操心作者位置的位置，而且含金量非常高。合著，就涉及多个作者了，署名的作者位次不同，代表不同的含金量，不一定都达到了副高认可的标准。鉴于职称评审文件的多样性，参评人只能看本单位的副高评审条件，才能确定自己署名专著第几专著才合适。

　　专著有不同的作者，署名位次越靠前，含金量越高，能评副高的可能性越大，加分相对越多。一般来说，副高有专著，至少得副主编或者第二作者。副主编或第二作者是仅次于主编或第一作者的位置，含金量还可以，通常是用来评副高的。不过遇到竞争几率的单位，评副高专著至少第一作者或独著才可以。

　　总之，副高专著得第几作者，单位的评职文件说了算。不知道如何出版职称专著?咨询在线学术顾问。

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